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什么是权重比?
1、比例。它的意思指在总数中所占的比重，常用百分比表示。例如某银行放贷总额是人民币187亿元，其中个人贷款为54亿元，占比就是29%。
2、在质量评价过程中，为了能将有关检查项目满足规定要求的程度用数据表示出来，按各项目所占工作量的大小及影响整体能力重要程度，分别对各项目规定的所占比例分值。
3、权重比例计算公式有加权平均法、因子分析法、AHP层次分析法、熵值法。加权平均法 加权平均法是一种简单直观的权重比例计算方法，根据每个因素或指标的权数（即主观赋予的重要性系数）来计算其在总体中的比例。
4、展示三项考核模块权重占比：商品体验（50%）、物流体验（15%）、服务体验（35%）？权重是一个相对的概念，针对某一指标而言。某一指标的权重是指该指标在整体评价中的相对重要程度。
权重分配方法有哪些?哪种比较好?
HML权重分配法是一种科学、合理的毕业指标权重分配方法，可以全面、客观地评价学生的综合素质，帮助学生更好地达到毕业标准。毕业指标在教育系统中的作用：毕业指标有助于学生明确学习目标。
AHP层级法。层次分析法（Analytic Hierarchy Process，简称AHP）是美国运筹学家、匹兹堡大学T. L. Saaty教授在20世纪70年代初期提出的， AHP是对定性问题进行定量分析的一种简便、灵活而又实用的多准则决策方法。
常用方法主要有：（1）在产品不计算成本法；（2）约当产量比例法；（3）在产品按定额成本计价法；（4）在产品按所耗原材料费用分配法；（5）在产品按固定成本计价法；（6）定额比例法。
这时候CRITIC方法就有偏向，使权重分配差别很大。但这可能受量纲的影响很大，而且对正向变量和负向变量没有区分（如X7和X8），所有这两种方法各有利弊，最好结合着用。有点明白DY为什么要我写这两个程序了。
